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工资5000五险一金扣多少 员工辞职后五险怎么处理?

文章来源:金融头条  发布时间: 2022-09-15 15:58:47  责任编辑:cfenews.com
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工资5000五险一金扣多少?

五险一金的金额与所在城市、单位缴费比例和缴费基数等有关,下面我以长沙为例:

长沙五险缴费比例:

1、养老保险:单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%;

2、医疗保险:单位缴费比例为8%,个人缴费比例为2%;

3、失业保险:单位缴费比例为0.7%,个人缴费比例为0.3%;

4、工伤保险:位缴费比例为0.56%,个人不缴纳;

5、生育保险:单位缴费比例为0.7%,个人不缴纳;

长沙住房公积金缴费比例:2022年度长沙市单位和职工住房公积金最低缴存比例为5%,最高缴存比例为12%。

如果五险一金的缴费基数都是5000的话,那么五险一金的费用为5000*8%+5000*2%+5000*0.3%+5000*5%(住房公积金比例为5%)=765元。扣除掉五险一金后,你的月工资为4235元。

总的来说,如果五险一金的缴费比例高,缴费基数高,那么五险一金也就越多,当然最高不会超过当地所要求的金额。

员工辞职后五险怎么处理?

1、员工辞职后,养老保险有个人账户,身份证号就是帐号,员工辞职后可以有三种处理方式:

(1)停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大。

(2)由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳。

(3)如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位按原帐号继续缴费即可,不用补交。

2、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户,员工辞职后保险自动解除,但失业保险只要缴费满一年,不是个人原因造成的失业,就可以领取。

3、医疗保险有个人账户,辞职后处理方法基本同养老保险,个人账户里的钱可以在当地继续使用。

4、住房公积金有个人账户,企业和个人缴纳的费用,全部形成个人账户总额,就如同银行的零存整取所有权属个人,辞职后停止存钱,但账户的钱还是属于原职工所有,只要符合公积金提取规定,随时可以提取,以后也可以续交,永远不会作废,不会被清零。

关键词: 工资5000五险一金扣多少 员工辞职后五险怎么处理 在工厂不干了五险怎么处理 住房公积金缴存比例

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